Praxisanleiter (m/w/d)

Stellen Sie sich mit uns den täglichen Herausforderungen der Pflegeausbildung mit Fingerspitzengefühl, Verlässlichkeit und pädagogischem Geschick. Unterstützen Sie schon bald unser Team des Bildungsinstituts mit insgesamt 95 Ausbildungsplätzen als

Praxisanleiter/in (m/w/d)

Stellennummer BI111-HP-25

Unbefristet in Teilzeit (70%)

Ihre Aufgaben:

• Gezielte und praxisnahe Anleitung auf der Grundlage des Pflegeberufegesetzes
• Unterstützung der Auszubildenden bei der Erreichung eines bestmöglichen Ausbildungsabschlusses
• Verantwortung für die praktische Ausbildung der Schüler/innen
• Vor- und Nachbereitung sowie Dokumentation der Anleitungen
• Verantwortung für den fachpraktischen Unterricht in der Aus-, Fort-, und Weiterbildung sowie die Durchführung von praxisrelevanten Unterricht in der Krankenpflegeschule
• Abnahme der praktischen Prüfungen in Zusammenarbeit mit der Schule und der praktischen Zwischenprüfungen im Zusammenarbeit mit den stationsgebundenen Praxisanleiter/innen
• Organisation der praktischen Anleitung unter Berücksichtigung des Ausbildungsstandes bzw. der Vorkenntnisse der Schüler/innen
• Teilnahme und Mitwirkung am Qualitätszirkel der Praxisanleitungen

Ihr Engagement – das bringen Sie mit:

• Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als examinierte Gesundheits-und Krankenpfleger/in sowie eine berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter/in in der Pflege
• Einfühlungsvermögen, Motivationsgeschick und ein Herz für Berufsneulinge
• Geschick und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen, ein offenes Ohr und ein hohes Maß an Empathie
• Organisationsgeschick, Kreativität und Flexibilität zeichnen Ihren Arbeitsalltag aus
• Sie sind teamfähig und besitzen sehr gute kommunikative Fähigkeiten
• Ein professionelles, pflegerisches Selbstverständnis mit hoher Fach- und Sozialkompetenz rundet Ihr Profil ab

Unsere Stärken als Arbeitgeber:

• eine strukturierte Einarbeitung
• motivierte, interdisziplinäre Teams und ein angenehmes Betriebsklima
• einen mit neuester Technik ausgestatteten und modernen Arbeitsplatz
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote
• ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet
• flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen Kindertagesstätte

Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Noch Fragen? Dann stehen Ihnen Frau Seefeldt (Tel.Nr.: 06172/14 1315), Pflegedirektorin, sowie das Recruiting-Team (Tel. Nr.: 06172/14 1290), gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Stellennummer, bevorzugt online, an Bewerbungen@hochtaunus-kliniken.de.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Mit Ihrer Bewerbung willigen Sie der Speicherung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Weitere Hinweise auf unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter:  https://www.hochtaunus-kliniken.de/datenschutz